Развитие рынка труда становится ключевой задачей на пути достижения устойчивого экономического роста. Как заявил Президент РФ Владимир Путин, необходимо улучшать условия и производительность труда, увеличивать рождаемость, внедрять искусственный интеллект.
Правительство регулярно разрабатывает меры поддержки рынка труда. Так, в регионах появятся более 140 новых центров занятости, где будет оказываться квалифицированное сопровождение при выборе работодателя.
Отдельное внимание уделяется трудоустройству людей с ограниченными возможностями. Правительство РФ утвердило концепцию и план мероприятий по повышению уровня занятости людей с инвалидностью, рассчитанные до 2030 года.
Показатель безработицы в России сейчас уникален и составляет 2,4%, при этом существует нехватка кадров в некоторых отраслях экономики. Для того чтобы решить эту проблему, необходимо увеличивать рождаемость, улучшать условия и производительность труда, внедрять искусственный интеллект, заявил президент РФ Владимир Путин на пленарной сессии Восточного экономического форума (ВЭФ).
«Рынок труда действительно находится в уникальном положении — 2,4% [составляет безработица], <...> такого никогда не было в нашей истории. Связано это с потребностями реального производства. Как можно решать этот вопрос? Первое, я повторяю, нужно заботиться о <...> населении, повышать рождаемость, создавать условия для того, чтобы люди обзаводились большой семьей. Чтобы это было модно иметь много детей, как когда-то в России было — по семь, по десять человек в семьях», — сказал он.
Не менее важным направлением также является повышение производительности труда — чтобы меньшим количеством работников можно было добиться больших результатов, добавил президент. «Зампредседателя Китайской Народной Республики [Хань Чжэн] упомянул о некоторых способах и инструментах [повышения производительности] — надо внедрять искусственный интеллект, надо <...> вводить современные методы управления производством, роботизировать [производство]», — отметил он.
«Нам биологией надо заниматься, генетикой, особенно в сельском хозяйстве. И кадры. Надо, конечно, готовить кадры — это важнейшая задача государства. Именно поэтому появился новый национальный проект, который так и называется «Кадры», — заключил Путин.
«Мы сориентировали наше образование под раннюю профориентацию. Привлекаем внимание ребят к техническим наукам, химии, биологии. Причем, будем знакомить ребят с этими науками еще в начальных классах и детских садах. Там тоже организуем лаборатории. Организовали возможность получения в школе первой профессии»
Александр Беглов, губернатор Санкт-Петербурга
Более 140 новых центров занятости, где будет оказываться помощь в выборе работодателя, появится в российских регионах, сообщил премьер-министр РФ Михаил Мишустин на заседании кабмина.
Он напомнил о действии государственной программы, направленной в том числе на модернизацию таких центров. Ранее на эти цели выделили около 3,5 млрд рублей, что позволило отремонтировать и закупить необходимое оборудование для почти 440 таких учреждений.
«А чтобы мест, в которых помогают с поиском подходящих вакансий, становилось еще больше, расширили параметры государственной поддержки. Теперь принято решение об использовании субсидий на приобретение модульных быстровозводимых конструкций. Благодаря чему в населенных пунктах страны дополнительно появятся еще свыше 140 современных и удобных центров занятости, где людям с разным опытом и навыками будет оказываться квалифицированное сопровождение при выборе работодателя», — сказал Мишустин.
Правительство РФ утвердило концепцию и план мероприятий по повышению уровня занятости людей с инвалидностью, рассчитанные до 2030 года. Об этом сообщил премьер-министр России Михаил Мишустин на заседании кабмина.
«По поручению президента правительство утвердило концепцию и план мероприятий повышения уровня занятости граждан с инвалидностью, рассчитанную до конца десятилетия», — сказал он.
Мишустин отметил, что важно убрать барьеры, с которыми люди с инвалидностью сталкиваются при поиске работы.
Концепция включает в себя организацию профориентационной работы с детьми-инвалидами, начиная с 6-го класса школы, актуализацию перечня подготовки инвалидов по востребованным специальностям высшего образования, утверждение перечня квалификаций, учитывающих особенности здоровья, доступных для получения и подтверждения людьми с ограниченными возможностями, подготовку предложений по актуализации законодательства в части предоставления льгот и гарантий работающим инвалидам, разработку мер по сохранению, модернизации и развитию специализированных предприятий.
Глава кабмина подчеркнул, что особое внимание уделяется участникам специальной военной операции, которые получили инвалидность.
Роструд на портале «Работа России» организует доступность для работодателей определять количество целевых мест по определенным специальностям и конкретным вузам. Об этом сообщил заместитель руководителя Роструда Ян Талбацкий на сессии Восточного экономического форума.
«Мы сейчас формируем схемы реализации этого процесса на портале, чтобы организовать доступность для работодателей уже в самом начале определять количество мест по определенным специальностям и конкретным вузам. Чтобы когда у нас начинался процесс, он начинается с 1 мая по постановлению, работодатель знал заранее, какие квоты есть лично у него под ту или иную специальность и под тот или иной вуз. И совместно с вузом мог заранее начинать и профориентационную работу, и популяризацию своего предприятия, чтобы потом абитуриенты откликались на предложение», — сказал он.
Замруководителя Роструда заметил, что участие работодателя в формировании целевой квоты будет способствовать популяризации целевого обучения.
В 2024 году впервые прием на целевое обучение организован с использованием цифровой платформы «Работа России». Поступающие в рамках квоты целевого приема могут подать заявление только в один вуз на одну образовательную программу, ранее можно было подавать пять таких заявлений. С 1 мая введена норма, обязывающая заказчиков целевого обучения размещать предложения о заключении договоров на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России». Каждый абитуриент сможет найти там сведения о мерах поддержки в период обучения и о социальных гарантиях, выплатах при осуществлении трудовой деятельности, а также о работодателе, с которым впоследствии будет заключен трудовой договор.
Число заявок на целевое обучение от абитуриентов на 34% превышает количество предложений от работодателей. Об этом заявила на Восточном экономическом форуме зампред Госдумы Ирина Яровая.
«У нас размещено 166 тыс. предложений, абитуриентами подано 224 тыс. заявок. Мы увидели высокий спрос и тех, и других», — сказала она.
Закон о публичном конкурсе на целевое обучение в вузах, разработанный Яровой, был подписан президентом РФ в апреле 2023 года. Согласно документу, все заявки на целевое обучение носят публичный характер. Заказчик целевого обучения должен размещать предложения о заключении договоров на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России».
Она отметила, что целевая квота по врачебным специальностям впервые будет выбрана на 89%. «У нас такого результата не было никогда. По педагогическим на — 69%, это на 25% больше, чем в прошлом году», — подчеркнула Яровая. Она также сообщила, что на 30% увеличилось целевых квот по линии здравоохранения в регионах Дальнего Востока. По ее словам, механизм публичного конкурса запустил внутреннюю миграцию среди молодежи. «Это важнейшая задача — внутренняя миграция. Приезд на территорию Дальнего Востока наших российских ребят из разных регионов», — сообщила политик.
